開業半年と平成２４年度の平均給与額

ご覧いただいてありがとうございます。

こんばんは。

和歌山の税理士の尾崎です。

本日で開業してからちょうど半年が経過したことになります。

本当にありがたいことに

開業した４月から今まで

毎月継続して１件以上は

新規でのご契約をいただいており、

お客様も順調に増えていて、

「おかげさまで何とかやれています」と、

口にしてもいいんじゃないかなと思えている状況です。

この状況があるのもＨＰをご覧になられて

お問い合わせをいただいたお客様や、

お客様をご紹介していただいた関係者の方々、

相談に乗っていただいたり、

協力してくださっている皆さんのおかげだと

心の底からそう思います。

本当にありがとうございます。

少し前置きが長くなりましたが、

今回は国税庁が発表した

「平成２４年度分の給与の統計調査」について

お伝えしますね。

お客様との会話の中で従業員の給与の額は

それなりの頻度で話題になりますが、

今回お伝えする内容も一つの参考にしてもらえればと思います。

また、地域性や企業の規模などもありますので、

あくまで参考程度に考えてくださいね。

まず、２４年度の民間事業者の給与額で

「一年を通じて勤務した給与所得者」の

「平均給与額」は４０８万円とのことです。

前年から０．２％減とのことなので

大きな変化はない、といったところでしょうか。

ただ、このうちには「非正規」（パート・アルバイト・派遣・契約社員など）が

全体の２割強を占めているのですが、

「正規」の平均が４６８万円なのに対し、

「非正規」の平均は１６８万円と、

正規の平均給与は非正規の倍以上になっています。

ちなみに、「正規」の約７割が男性で、

逆に「非正規」の約７割が女性になります。

業種別では最も高いのは「電気・ガス・熱供給・水道業」で７１８万円、

逆に最も低いのは「宿泊業・飲食サービス業」で２３５万円、

と業種によってもずいぶん大きな差が出ています。

構成比でいえば「３００万円超４００万円以下の人」が最も多く全体の１８％。

男女別だと、男性の場合「３００万円超４００万円以下の人」が１９．２％、

女性の場合「１００万円超２００万円以下の人」が２６．７％で最も多くなっています。

あくまで平均であって、

上記に記載したように正規や非正規、

業種等で大きく金額は異なります。

その他にも年齢、地域によって

大きく変わってくると思います。

また、従業員にとって働く上で重視することは

給料だけではありませんが、

人の採用、従業員の昇給の検討といった際に

時には公開されている情報も参考にしながら、

会社とその会社で働く従業員の双方にとって

満足できるような体制をつくっていただけると幸いです。